2023年，培訓家政服務人員2000余人次，新增家政服務人員380人，實現家政服務企業和人員信用信息全量歸集，全面推行“一人一證一碼”， 誠實守信成為家政服務行業共識?，F將主要做法介紹如下：
一、抓宣傳引導，提升群眾參與意識。
采取發放宣傳品、群發短信和小視頻等，共計發放信息50000多條，多角度大力宣傳放心家政行動的意義和要求，不斷提高廣大市民的知曉率和參與度，讓廣大群眾知曉選擇優質家政企業、挑選優質家政服務人員。
二、抓培訓教育，提升從業人員素質。
崗前培訓將提高職業道德、家政服務通識作為新上崗家政服務人員崗前培訓的必需內容，推動崗前培訓與就業掛鉤，崗前培訓新增就業近400人。“回爐”培訓通過在崗家政服務人員參加技能提升、促進就業、巾幗創業等培訓項目，與技能等級認定掛鉤，在崗家政服務人員每年至少參加2次“回爐”培訓，目前培訓近2000人次。
三、抓指導服務，提升家政行業水平。
引導有實力的中介制企業轉型為員工制企業，成功指導楊姐家政申報員工制企業，實現青陽員工制家政企業零突破，鼓勵楊姐家政探索發展“互聯網+家政”新模式，建立企業信息平臺，推動家政與養老、幼托、保潔、等家政服務產業鏈線上線下融合發展。
四、抓信息公開，提升誠信建設高度。
依托商務部家政服務信用信息平臺全量歸集楊姐家政等企業、人員信用信息，共享公開，家政服務人員承諾填寫信息真實無誤并授權征信查詢，全縣400多家政從業人員實現行“一人一證一碼”，推動家政人員上崗“上門亮碼（牌）-客戶掃碼-評價”全流程閉環管理，讓群眾明明白白聘請，放心安心使用。
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