青陽縣人民政府關于印發(fā)《青陽縣人民政府工作規(guī)則》的通知

青政〔2023〕20號

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府，縣開發(fā)區(qū)管委會，縣政府各部門、各直屬機構，駐青有關單位，縣建投集團：

《青陽縣人民政府工作規(guī)則》已經(jīng)2023年6月2日召開的縣政府第3次全體會議通過，現(xiàn)予印發(fā)，請遵照執(zhí)行。

 

青陽縣人民政府  

 2023年6月7日     

（此件公開發(fā)布）

 

青陽縣人民政府工作規(guī)則

（2023年6月2日縣政府第3次全體會議通過）

 

第一章  總    則

一、根據(jù)《中華人民共和國憲法》《中華人民共和國地方各級人民代表大會和地方各級人民政府組織法》等有關法律法規(guī)和《國務院工作規(guī)則》《安徽省人民政府工作規(guī)則》《池州市人民政府工作規(guī)則》，結合我縣實際，制定本規(guī)則。

二、縣政府工作堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，全面貫徹落實黨的二十大精神和黨中央、國務院及省委省政府、市委市政府決策部署，嚴格遵守憲法和法律法規(guī)，完整、準確、全面貫徹新發(fā)展理念，服務構建新發(fā)展格局，著力推動高質量發(fā)展，努力建設人民滿意的法治政府、創(chuàng)新政府、廉潔政府和服務型政府，為全面建成社會主義現(xiàn)代化強國、實現(xiàn)第二個百年奮斗目標，以中國式現(xiàn)代化全面推進中華民族偉大復興而團結奮斗。

深入貫徹落實習近平總書記關于安徽工作的重要講話重要指示批示精神，在縣委的堅強領導下，圍繞打造“兩個副中心”定位，聚焦“總量進位次、增速居前列、人均爭上游”目標，加快推動跨越式高質量發(fā)展，爭當綠色轉型排頭兵，奮力開創(chuàng)現(xiàn)代化“九華圣境、靈秀青陽”建設新局面。

三、縣政府工作人員要旗幟鮮明講政治，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，胸懷“兩個大局”、牢記“國之大者”，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力，當好貫徹黨中央決策部署和省委、市委、縣委工作要求的執(zhí)行者、行動派、實干家，把黨的領導貫徹落實到政府工作全過程各領域。

第二章  組成人員和政府職能

四、縣政府由縣長、副縣長、各局局長、各委員會（辦公室）主任組成。

五、縣政府實行縣長負責制?？h長領導縣政府的工作。副縣長協(xié)助縣長工作，按分工負責分管領域工作；受縣長委托，負責其他方面的工作或專項任務。

縣長出國訪問、脫產(chǎn)學習等離青期間，受縣長委托，由負責常務工作的副縣長或其他副縣長主持縣政府工作；縣長、副縣長重要政務活動實行對應協(xié)作機制。

六、縣政府履行經(jīng)濟調節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理、公共服務、生態(tài)環(huán)境保護等職能，堅持穩(wěn)中求進工作總基調，統(tǒng)籌發(fā)展和安全，充分發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用，更好發(fā)揮政府作用，推動有效市場和有為政府更好結合，創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境，維護社會公平正義，扎實推進現(xiàn)代化青陽建設。

七、縣政府各局、各委員會（辦公室）實行局長、主任負責制。

各局、各委員會（辦公室）根據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章和縣政府的決定、命令，在本部門的職權范圍內，認真履行相關行政管理職能，統(tǒng)籌研究部署本領域本行業(yè)工作，抓好組織實施和督促落實。

第三章  工作原則

八、堅持黨的領導。堅決在以習近平同志為核心的黨中央堅強領導下開展工作，全面貫徹黨的路線方針政策，全面落實黨中央、國務院和省委省政府、市委市政府決策部署及縣委工作要求。堅持和完善黨領導經(jīng)濟社會發(fā)展的體制機制，完善黨中央、國務院和省委省政府、市委市政府決策部署及縣委工作要求落實機制，健全和落實請示報告制度，重大決策、重大事項、重要情況及時向縣委請示報告。

九、堅持人民至上。堅持全心全意為人民服務的根本宗旨，始終把守好民心作為最大的政治，把人民對美好生活的向往作為政府工作的出發(fā)點和落腳點，著力保障和改善民生，實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民根本利益，扎實推進共同富裕，不斷增強人民群眾獲得感、幸福感、安全感。

十、堅持依法行政。堅決維護憲法和法律權威，加強法治政府建設，不斷提高政府依法決策水平，嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法，強化執(zhí)法監(jiān)督，把政府工作全面納入法治軌道，依法行使權力、履行職責、承擔責任。

十一、堅持科學民主。全面落實重大決策程序制度，加強調查研究、科學論證、風險評估、合法性審查，廣泛聽取各方面的意見和建議。涉及社會公眾切身利益的重要規(guī)劃、重大公共政策和措施、重大公共建設項目等，應當充分評估論證，采取論證會、聽證會或者其他方式聽取專家和社會公眾意見。建立健全重大決策跟蹤反饋制度，加強后評估，不斷提高決策質量。

十二、堅持守正創(chuàng)新。認真學習把握習近平新時代中國特色社會主義思想的世界觀和方法論，用貫穿其中的立場觀點方法，優(yōu)化思想方法、改進工作方法。堅持黨的基本理論、基本路線、基本方略，堅持求真務實、開拓創(chuàng)新，突出問題導向、效果導向，想問題、作決策、辦事情一切從實際出發(fā)，著力解決改革發(fā)展穩(wěn)定中的突出問題和人民群眾急難愁盼問題。加強數(shù)字政府建設，用工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)思維改進優(yōu)化政府工作流程，推動流程優(yōu)化、模式創(chuàng)新，加快構建數(shù)字治理新格局，不斷提高政府效能。

十三、堅持清正廉潔。落實全面從嚴治黨要求和廉潔從政規(guī)定，勇于自我革命，持之以恒正風肅紀反腐，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，全面加強廉潔政府建設，推動形成清清爽爽的同志關系、規(guī)規(guī)矩矩的上下級關系、親清統(tǒng)一的新型政商關系。

第四章  監(jiān)督制度

十四、縣政府要自覺接受縣人大及其常委會的監(jiān)督，認真負責地報告工作，接受詢問和質詢；自覺接受縣政協(xié)的民主監(jiān)督，虛心聽取意見和建議。

縣政府各部門要依法認真辦理縣人大代表建議和縣政協(xié)委員提案，加強與代表委員溝通，嚴格落實辦理責任和時限，主動公開辦理結果。

十五、縣政府及各部門公職人員要自覺接受監(jiān)察機關的監(jiān)督?？h政府及各部門要依照有關法律的規(guī)定接受人民法院、人民檢察院的司法監(jiān)督，完善府院聯(lián)動、府檢聯(lián)動機制，深入推進政府履約踐諾，做好行政應訴工作，確保行政機關負責人有訴必應?？h政府及各部門要自覺接受審計等部門的監(jiān)督。對監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)的問題，各部門要認真整改并向縣政府報告。

十六、縣政府及各部門要自覺接受社會各界和新聞輿論的監(jiān)督，依法及時準確公開政府信息，加強政策解讀，認真調查核實處理有關情況，及時回應社會關切。

十七、縣政府及各部門要認真傾聽人民群眾建議、意見和要求，自覺接受人民群眾監(jiān)督。認真辦理“12345”政務服務便民熱線、縣長信箱等載體反映的問題，解決群眾合理訴求，真正把暖民心、順民意的工作做到群眾心坎上。領導同志要閱批閱辦群眾來信和網(wǎng)上信訪，定期接待群眾來訪、定期下訪，包案化解群眾反映強烈的突出問題。

第五章  會議制度

十八、縣政府實行縣政府全體會議和縣政府常務會議制度。縣政府工作中的重大問題，須經(jīng)縣政府常務會議或者縣政府全體會議討論決定。

十九、縣政府全體會議由縣長、副縣長、各局局長、各委員會（辦公室）主任組成，由縣長召集和主持。縣政府全體會議的主要任務是：

（一）討論、決定政府工作報告、國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃等重大事項；

（二）部署縣政府的重要工作。

縣政府全體會議一般每半年召開1次，根據(jù)需要可安排鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、開發(fā)區(qū)管委會和其他有關部門、單位負責人列席會議。

二十、縣政府常務會議由縣長、副縣長組成，由縣長召集和主持。縣政府常務會議的主要任務是：

（一）傳達貫徹習近平總書記重要講話重要指示批示精神；

（二）傳達貫徹黨中央、國務院和省委省政府、市委市政府決策部署及縣委工作要求；

（三）討論通過向市政府報告或請示的重要事項；

（四）討論通過提請縣委常委會會議、縣委全面深化改革委員會會議等重要會議審議、討論和縣人大及其常委會審議的重要事項、工作報告和議案；

（五）討論需提請縣政府全體會議審議的重要事項；

（六）討論決定涉及全局的重要規(guī)劃、重點項目、重大政策性問題；

（七）討論通過以縣政府名義印發(fā)的重要規(guī)范性文件；

（八）法律法規(guī)及有關規(guī)范性文件明確要求縣政府常務會議研究的事項；

（九）其他需提請縣政府常務會議討論、決定、通報的重要事項。

縣政府常務會議一般每月召開1-3次，如有需要可隨時召開。根據(jù)會議議題可安排有關部門、單位負責人列席會議，可邀請企業(yè)、市民、專家、媒體等有關代表列席會議。

二十一、提請縣政府全體會議和縣政府常務會議討論的議題，由縣政府負責同志專題研究協(xié)調和審核后提出，由縣政府辦公室按程序報縣長確定?？h政府全體會議和縣政府常務會議的組織工作由縣政府辦公室負責，議題和文件于會前送達與會人員。

縣政府全體會議和縣政府常務會議文件由議題匯報部門牽頭會同有關部門起草，縣政府辦公室、縣司法局等按各自職責審核把關。會議文件應深入貫徹落實習近平總書記關于該領域工作的重要講話重要指示批示精神，充分體現(xiàn)黨中央、國務院和省委省政府、市委市政府決策部署及縣委工作要求，全面準確反映議題情況和各方面意見，突出針對性、指導性和可操作性，邏輯嚴密，條文規(guī)范，用語準確，行文簡潔。

二十二、縣政府全體會議和縣政府常務會議紀要，由縣政府辦公室起草，按程序報縣長簽發(fā)。

縣政府全體會議和縣政府常務會議討論通過決定印發(fā)的文件，原則上須在會議結束后7個工作日內印發(fā)。

縣政府全體會議和縣政府常務會議討論決定的事項，除依法需要保密的外，應當及時公布。

二十三、縣政府根據(jù)需要召開縣政府專題會議。

副縣長受縣長委托或按照分工召開縣政府專題會議，研究、協(xié)調縣政府工作中的專門事項。議題由主持會議的縣政府領導同志確定，與議題相關的部門和單位負責人參加?？h政府專題會議紀要由主持召開會議的縣政府領導同志簽發(fā)，涉及重大事項報縣長審定。

二十四、縣長工作例會由縣長或縣長委托負責常務工作的副縣長召集和主持，副縣長出席，有關人員列席，一般每周召開1次。會議的主要任務是調度縣政府重點工作，通報有關事項。

二十五、縣政府領導同志和有關部門負責同志應按要求參加縣政府有關會議，原則上不應請假。如有特殊情況不能參加的，要履行請假手續(xù)?？h政府領導同志和部門負責同志不能參加縣政府全體會議、縣政府常務會議的，向縣長請假；部門負責同志不能參加縣政府專題會議的，向召集會議的縣政府領導同志請假。

二十六、縣政府及各部門召開的工作會議，實行計劃管理，按照有關規(guī)定嚴格審批。要本著務實高效的原則，減少數(shù)量，控制規(guī)模和時間，合理確定參會人員范圍，減少陪會。縣政府領導同志一般不出席部門的工作會議，兼任部門負責同志的參加本部門會議除外。

縣政府各部門召開全縣性會議和舉行重要活動，主辦部門應提前10個工作日正式向縣政府報送請示，由縣政府辦公室報縣政府領導同志審核，并按有關規(guī)定報經(jīng)批準后實施。

縣政府及各部門召開的工作會議要減少數(shù)量，控制規(guī)模和時間，嚴格審批。除少數(shù)重要會議及視頻會議外，縣政府召開的工作會議原則上只開到鄉(xiāng)鎮(zhèn)級。各類會議都要充分準備，嚴肅會風會紀，提高效率和質量。

嚴格控制和規(guī)范舉辦各種慶祝會、紀念會、表彰會、博覽會、研討會、節(jié)會及各類論壇等。各類會議活動經(jīng)費要納入預算管理。

二十七、堅持和完善縣政府常務會議“第一議題”學習制度，深入學習貫徹習近平總書記重要講話重要指示批示和黨中央、國務院和省委省政府、市委市政府重大決策部署及縣委工作要求。結合重大專題適時安排專題學習，學習活動由縣長主持，縣政府領導同志及各部門、單位負責人參加。學習采取縣政府領導同志自學交流、集體研討，安排部門負責人匯報或邀請專家作講座等多種形式開展?？h政府組成人員要做加強學習的表率，縣政府及各部門要建設學習型機關，切實增強知識本領、提升履職能力。

第六章  公文處理

二十八、各地、各部門向縣政府報送公文，應當符合《黨政機關公文處理工作條例》的規(guī)定，嚴格遵循行文規(guī)則和程序。行文應當確有必要，講求實效；未經(jīng)批準不得越級行文，不得多頭報文；請示應當一文一事，報告不得夾帶請示事項。除縣政府領導同志交辦和必須直報的事項外，一般不得直接向縣政府領導同志個人報送公文。

擬提請縣委審議或提請以縣委、縣政府名義聯(lián)合發(fā)文的文件稿，內容主要涉及政府職責且牽頭起草部門為縣政府部門的，應依照有關規(guī)定，先報縣政府履行相關審核程序。

二十九、縣政府各部門起草縣政府規(guī)范性文件，以及提請縣政府研究決定重大事項的公文，必須遵守依法科學民主決策程序，深入開展調查研究，進行合法性、必要性、科學性、可行性和宏觀政策取向一致性評估論證；涉及鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、開發(fā)區(qū)管委會或部門的，應當事先征求意見；涉及市場準入、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、招商引資、招標投標、政府采購、經(jīng)營行為規(guī)范、資質標準等市場主體經(jīng)濟活動的，應當進行公平競爭審查；涉及重大公共利益和公眾權益、容易引發(fā)社會穩(wěn)定問題的，要采取多種形式聽取各方面意見，進行社會穩(wěn)定風險評估。縣政府規(guī)范性文件，除依法需要保密的外，要公開征求意見，對爭議較大的重要事項，應充分評估、慎重決策。

三十、各部門報送縣政府的請示性公文，凡涉及其他部門職權的，應主動與相關部門充分協(xié)商，由主辦部門主要負責人與相關部門負責人會簽或聯(lián)合報縣政府審批。部門之間有分歧的，部門主要負責人要加強協(xié)商；協(xié)商后仍不能取得一致意見的，主辦部門應列明各方意見及理據(jù)，提出辦理建議。

部門之間征求意見或會簽文件時，除主辦部門另有時限要求外，一般應在7個工作日內回復；特殊情況不能按期回復的，應主動與主辦部門溝通并商定回復時限及方式，逾期不回復視為無不同意見。

三十一、對各地、各部門報送縣政府審批的公文，縣政府辦公室要認真審核把關，提出辦理意見。涉及以縣政府或者縣政府辦公室名義印發(fā)行政規(guī)范性文件、報請縣政府批準后以部門名義印發(fā)行政規(guī)范性文件的，由縣司法局進行合法性審核。對部門之間有分歧的事項，分管主辦部門的縣政府領導同志應牽頭加強協(xié)調。

公文及辦理意見由縣政府辦公室按照縣政府領導同志分工呈批，涉及多位領導同志的事項應根據(jù)需要呈送縣政府其他有關領導同志核批，重大事項報縣長審批。凡需要縣長審批的公文，相關副縣長要有明確的意見和建議。

三十二、縣政府制定的行政規(guī)范性文件、向縣人大或縣人大常委會提出的議案、有關人事任免文件，由縣長簽署。

以縣政府名義制發(fā)的上行文，由縣長簽發(fā)。以縣政府名義制發(fā)的下行文、平行文，由縣長或縣長授權的縣政府分管領導同志簽發(fā)。

以縣政府辦公室名義發(fā)文，由縣政府辦公室主任簽發(fā)，重要文件報縣政府分管領導同志或縣長簽發(fā)。

三十三、縣政府各部門制定規(guī)范性文件，要符合憲法、法律、法規(guī)、規(guī)章和上位文件的規(guī)定，嚴格遵守法定權限和程序，嚴格合法性審查。

涉及兩個及以上部門職權范圍的事項，要充分聽取相關部門的意見，并由縣政府制定規(guī)范性文件，或由有關部門聯(lián)合制定規(guī)范性文件。其中，涉及公眾權益、社會關注度高、敏感性強的重要公共政策、重大民生事項等，應當事先請示縣政府。未經(jīng)縣政府授權，縣政府各部門不得向鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、開發(fā)區(qū)管委會發(fā)布指令性公文或者在公文中向鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、開發(fā)區(qū)管委會提出指令性要求。

縣政府行政規(guī)范性文件應按照有關規(guī)定分別報市政府和縣人大常委會備案。

三十四、縣政府及各部門要精簡文件簡報?？h政府及縣政府辦公室發(fā)文實行計劃管理，加強發(fā)文統(tǒng)籌，從嚴控制發(fā)文數(shù)量和發(fā)文規(guī)格。屬部門職權范圍內事務、應由部門自行發(fā)文或聯(lián)合發(fā)文的，不以縣政府或縣政府辦公室名義發(fā)文。凡法律法規(guī)已作出明確規(guī)定、現(xiàn)行文件已有部署且仍然適用的，不再制發(fā)文件。從嚴控制配套類、分工類發(fā)文，上級文件沒有明確要求制發(fā)配套文件的，一般不制發(fā)配套文件，確需制發(fā)的配套文件，應當結合實際提出具體落實措施，不得簡單照抄照搬?？h政府各部門不得以貫徹落實、督查考核等名義擅自要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、開發(fā)區(qū)管委會制發(fā)配套文件。分工方案原則上應與文件合并印發(fā)，不單獨發(fā)文。每個部門原則上只向縣政府報送1種簡報。提高文件質量，沒有實質內容的文件簡報，一律不發(fā)。發(fā)揚“短實新”文風，堅決壓縮文件篇幅。

縣政府及各部門要加強機關信息化應用和保障，全面推行政務平臺“無紙化辦公”“移動辦公”，優(yōu)化公文辦理流程，提高公文辦理效率。

第七章  工作落實

三十五、縣政府要自覺對標對表，堅決貫徹落實黨中央重大決策部署和習近平總書記重要講話重要指示批示，堅持系統(tǒng)觀念，加強研究部署，壓實主體責任，完善工作機制，強化跟蹤督辦，及時報告辦理進展，確保見到實效?？h政府領導同志要親力親為抓落實，指導、推動、督促分管領域和部門，加強協(xié)調推進，確保政令暢通、令行禁止。

三十六、縣政府及各部門要堅決貫徹落實黨中央、國務院和省委省政府、市委市政府決策部署及縣委工作要求，嚴格落實工作責任制，加強組織領導，全面履職盡責，把改革開放創(chuàng)新作為更本質的作風，主動擔當作為，細化任務分工，制定具體措施，強化協(xié)同配合，強化跟蹤問效，確保各項政策舉措落到實處。

三十七、縣政府各部門要充分發(fā)揮督查抓落實促發(fā)展的作用，完善督查工作機制，創(chuàng)新采用“互聯(lián)網(wǎng)+督查”等督查方式，加強統(tǒng)籌規(guī)范、聯(lián)動協(xié)同，增強督查的針對性和實效性，防止重復督查、多頭督查，減輕基層負擔。

縣政府辦公室要加強對全縣政府系統(tǒng)工作的督查。

第八章  工作紀律和自身建設

三十八、縣政府及各部門要貫徹落實全面從嚴治黨要求，堅持忠誠干凈擔當，切實加強自身建設，做到“忠專實、勤正廉”。要嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴格落實廉潔從政各項規(guī)定，嚴格落實中央八項規(guī)定及省委、市委、縣委實施細則精神?？h政府領導同志要以身作則、以上率下，深入踐行“三嚴三實”，認真履行“一崗雙責”，抓好分管領域和部門的黨風廉政建設。

三十九、縣政府及各部門要加強和改進調查研究，大興調查研究之風，深入群眾、深入基層，多到困難多、群眾意見集中、工作打不開局面的地方和單位開展調研，做到在一線發(fā)現(xiàn)問題、在一線解決問題、在一線化解矛盾，當好人民的勤務員、當好企業(yè)和科技人才的服務員。

四十、縣政府及各部門要嚴格執(zhí)行請示報告制度，工作中涉及應向市政府和縣委請示報告的重大事項，必須及時按程序請示報告。

縣政府各部門工作中的政策、計劃和重大行政措施，應向縣政府請示報告。縣政府各部門發(fā)布涉及政府重要工作部署、經(jīng)濟社會發(fā)展重要問題的信息，要經(jīng)過嚴格審定，重大情況要及時向縣政府報告。

四十一、縣政府組成人員要嚴格遵守各項工作紀律，堅決執(zhí)行黨中央、國務院和省委省政府、市委市政府及縣委縣政府的決定，不得有與黨中央、國務院和省委省政府、市委市政府及縣委縣政府決定相違背的言論和行為。

縣政府領導同志考察調研、出席會議活動要嚴格執(zhí)行中央、省委、市委、縣委有關規(guī)定要求，減少陪同人員，簡化接待工作，規(guī)范新聞報道?？h政府領導同志不公開出版著作、講話單行本，不發(fā)賀信、賀電，不題詞、題字、作序，特殊情況必須嚴格按照有關規(guī)定報批。縣政府組成人員代表縣政府發(fā)表講話和文章，個人發(fā)表署名文章，必須嚴格按照有關規(guī)定執(zhí)行。

要嚴格執(zhí)行請銷假制度?？h長離青，應事先向市委、市政府報告，同時報縣委。副縣長離青，應事先向縣長報告且有明確的事由，由縣政府辦公室按有關規(guī)定報備、通報。各部門主要負責人離青，應事先向縣政府分管領導同志報告，并向縣政府辦公室報備，由縣政府辦公室匯總后，向縣政府領導同志報告；其中外出超過三天的，應當書面向縣長報告。

要嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律，厲行勤儉節(jié)約，嚴格執(zhí)行辦公用房、住房、用車等方面的規(guī)定，堅決反對特權、不搞特權。嚴格控制因公出國（境）團組數(shù)量和規(guī)模。

要嚴格遵守保密紀律和外事紀律，嚴禁泄露國家秘密、工作秘密或因履行職責掌握的商業(yè)秘密等，堅決維護國家的安全、榮譽和利益。

四十二、縣政府及各部門要提高專業(yè)化、法治化能力，堅持干什么學什么、缺什么補什么，吃透上情、摸清下情、兼顧左右、做好結合文章，更好匯集高人、培養(yǎng)能人、凝聚眾人，提高推動高質量發(fā)展本領、服務群眾本領、防范化解風險本領。

四十三、縣政府及各部門要增強工作的系統(tǒng)性、整體性、協(xié)同性，完善部門間相互支持、密切配合、信息共享聯(lián)動機制，前瞻性思考、全局性謀劃、整體性推進各項工作。

四十四、縣政府工作人員要弘揚偉大建黨精神，牢記“三個務必”，強化責任擔當，勤勉干事創(chuàng)業(yè)，真抓實干、埋頭苦干。堅持具體抓、抓具體，實行重點工作專班推進，大力推行“九清工作法”，做到謀實、盯緊、見效。堅持反“四風”、樹新風，糾治形式主義、官僚主義，推進作風建設常態(tài)化長效化。

縣政府及各部門要進一步建立健全激勵與約束機制，為擔當者擔當，為負責者負責，為干事者撐腰，讓干部敢為、地方敢闖、企業(yè)敢干、群眾敢首創(chuàng)，努力營造奮勇爭先、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

四十五、縣政府直屬機構、直屬事業(yè)單位適用本規(guī)則。

四十六、本規(guī)則自發(fā)布之日起施行。2020年5月13日縣政府印發(fā)的《青陽縣人民政府工作規(guī)則》停止執(zhí)行。